Участники узнают -
зачем ставить цели.
Психологические аспекты постановки целей.
Что ещё можно использовать, кроме SMART при постановке задач.
Научатся -
Определять и формулировать свои цели.
Балансировать цели личного и профессионального развития.
Ставить цели для себя, команды и своих сотрудников.
Вы можете указать причину отказа: